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Analista de Endomarketing JR

Descrição da vaga

Olá,


Caro candidato,


A Sinco atua no mercado da construção há mais de 35 anos. Estamos sempre em busca de inovação, trazendo o melhor do mercado para nossa rotina e realidade, isso inclui, tecnologia, processos, e claro, pessoas!


Como dizemos, quem cresce junto, cresce mais forte!


E ai, vamos crescer juntos? 💙🧡🤍

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolver estratégias de comunicação interna: Criar planos de comunicação eficazes;
  • Gestão de eventos e campanhas internas: Organizar eventos e campanhas que promovam o engajamento e a integração dos funcionários, como festas, aniversários, premiações, confraternizações, workshops e treinamentos;
  • Promoção da cultura organizacional: Isso envolve a criação de conteúdos e ações que conectem os funcionários com a identidade da organização;
  • Desenvolvimento de programas de integração: Elaborar programas para integrar novos colaboradores à empresa, promovendo uma ambientação rápida e eficaz. Isso pode incluir treinamentos iniciais, apresentações sobre a cultura da empresa e integração com equipes;
  • Criação de conteúdos internos: Produzir materiais informativos, como boletins, vídeos, cartazes e outros conteúdos que comuniquem, de forma clara e atrativa, as novidades, políticas internas ou metas da empresa;
  • Apoio nos novos projetos de RH/DHO: Modernizar os processos de DHO, utilizando tecnologia para tornar o desenvolvimento dos colaboradores mais eficiente e acessível;
  • Análise de resultados e indicadores: Monitorar e analisar os resultados das ações de endomarketing, como engajamento dos funcionários, satisfação no trabalho e produtividade, para ajustar as estratégias conforme necessário;
  • Employer Brand: Criar uma cultura forte, atrair pessoas talentosas e engajadas, e garantir que os colaboradores se sintam satisfeitos e conectados com a empresa. Ao focar na construção de uma imagem sólida e positiva da organização, o RH ajuda a transformar a empresa em um lugar desejado para trabalhar, impactando diretamente a produtividade e o sucesso organizacional.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Administração ou Gestão de Recursos Humanos;
  • Noções com rotinas de Endomarketing;
  • Pacote Office - Power Point, Excel, Word - Intermediário;
  • Habilidade em comunicação escrita e verbal;
  • Noções em Photoshop.

Informações adicionais

  • Vale refeição;
  • Vale Transporte;
  • Convênio Médico;
  • Plano Odontológico;
  • TotalPass;
  • Day Off de aniversário;
  • Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Juntos Somos Sinco

Existimos para empreender e construir o novo: Imóveis, lares, histórias.


Atuando desde 1986, a Sinco desenvolve e aplica em seus empreendimentos engenharia de ponta, com qualidade e pontualidade na entrega de suas obras.


Ao longo dos seus 36 anos, a Sinco acumulou expertise para a realização de grandes obras de Engenharia em diversos segmentos: obras coorporativas, residências, hotelaria, industriais e shopping.